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Effizientes Social Recruiting: Dein Guide gegen den Fachkräftemangel

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Hol dir unseren exklusiven Guide und erfahre, wie du mit gezielten Social Media Kampagnen qualifizierte Talente findest – nachhaltig, messbar und erfolgreich.

Fachkräftemangel? 760.000 offene Stellen – Wir haben die Lösung!

Unternehmen lassen Stellen im Schnitt 144 Tage unbesetzt. Der Fachkräftemangel bremst Wachstum und erhöht die Belastung deines Teams. In unserem Guide zeigen wir dir, wie du mit Social Recruiting langfristig und kosteneffizient die richtigen Talente ansprichst – direkt dort, wo sie sich aufhalten: Social Media.

 

🔍 Präzises Targeting: Bewerber mit spezifischen Qualifikationen gezielt ansprechen.
📱 Social Media Präsenz: Nutze Kanäle wie Instagram, LinkedIn und Facebook, um die besten Talente zu gewinnen.
📈 Messbare Ergebnisse: Verfolge deine Kampagnenleistung in Echtzeit und optimiere kontinuierlich.
💼 Stärkung der Employer Brand: Zeige authentische Einblicke in dein Unternehmen und mache dich für Top-Talente attraktiv.

Der Guide – Was erwartet dich?

Langfristige Recruiting-Strukturen aufbauen

Erfahre, wie du dauerhaft qualifizierte Bewerber anzusprechen kannst.

Effizienter Prozess zur Kampagnenerstellung

Lerne unseren bewährten Schritt-für-Schritt-Prozess kennen – von der Bedarfsanalyse über die Erstellung von Karriereseiten bis hin zur laufenden Optimierung deiner Kampagnen.

Erfolgreiche Social Recruiting Kampagnen

Lass dich von Erfolgsgeschichten inspirieren, bei denen Unternehmen mit kleinen Budgets in kurzer Zeit zahlreiche qualifizierte Bewerbungen erhielten.

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